Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://thuvienso.dau.edu.vn/handle/123456789/9376| Nhan đề: | GIẢI PHÁP ỨNG DỤNG TRÍ TUỆ NHÂN TẠO (AI) NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ TUYỂN DỤNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN JOBKEY |
| Tác giả: | ThS. ĐỖ THỊ, THỦY Nguyễn Thị Phương, Thảo |
| Từ khoá: | GIẢI PHÁP TRÍ TUỆ NHÂN TẠO TUYỂN DỤNG CÔNG TY CỔ PHẦN JOBKEY |
| Năm xuất bản: | 2026 |
| Nhà xuất bản: | Khoa Kinh tế - Trường Đại học Kiến trúc Đà Nẵng |
| Tóm tắt: | Phân tích tình trạng và hiệu quả của việc ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong quy trình tuyển dụng tại Công ty Cổ phần Jobkey, từ đó đề xuất các giải pháp phù hợp nhằm nâng cao hiệu quả tuyển dụng và tối ưu hóa quy trình quản lý nguồn nhân lực của công ty. |
| Định danh: | https://thuvienso.dau.edu.vn/handle/123456789/9376 |
| Bộ sưu tập: | Quản trị kinh doanh |
Các tập tin trong tài liệu này:
| Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
|---|---|---|---|---|
| Nguyễn Thị Phương Thảo_22QT4_2254030199 - NGUYỄN THỊ PHƯƠNG THẢO.pdf | 1.33 MB | Adobe PDF | Xem/Tải về |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.