Please use this identifier to cite or link to this item:
https://thuvienso.dau.edu.vn/handle/123456789/9165| Title: | HOÀN THIỆN CÁC CHÍNH SÁCH TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO LAO ĐỘNG TRỰC TIẾP TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN MỘT THÀNH VIÊN 74 |
| Authors: | ThS. Nguyễn, Thị Lê Loan Đậu, Thị Hồng Hạnh |
| Keywords: | Hoàn thiện chính sách Lao động trực tiếp |
| Issue Date: | May-2026 |
| Publisher: | Khoa Kinh tế - Trường Đại học Kiến trúc Đà Nẵng |
| Abstract: | Hệ thống hóa cơ sở lý luận về tạo động lực làm việc cho người lao động. - Phân tích thực trạng các chính sách tạo động lực cho lao động trực tiếp tại Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Một Thành Viên 74. Đánh giá những ưu điểm, hạn chế và nguyên nhân của các chính sách hiện hành. - Đề xuất giải pháp hoàn thiện chính sách tạo động lực làm việc cho lao động trực tiếp tại công ty. |
| URI: | https://thuvienso.dau.edu.vn/handle/123456789/9165 |
| Appears in Collections: | Quản trị kinh doanh |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Đậu Thị Hồng Hạnh_22QT3_2254030114 - ĐẬU THỊ HỒNG HẠNH.pdf | 1.03 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.